上越市立教育センターでは、以下の研修を実施しています。詳細は、添付の職員研修案内をご覧ください。
（添付の案内は、ファイルサイズの関係でカウンセリング研修、理科教育センター研修等は削除してあります。）

１　上越市のカリキュラム・マネジメントの考え方を生かした「学校づくり研修」
・特別支援教育等、今日的な教育課題に応じた上越市のカリキュラム・マネジメントの考え方と関連する研修講座を複数設定
・学校の実態や状況に応じて、各校の管理職等受講者が研修講座を選択して参加できるように。夏季休業期間等を中心に「学校づくり研修」を実施
２　「子どもが主体的に学ぶ」をキーワードに、子ども一人一人の資質・能力を育成に結び付く「授業づくり研修」
・教職員の主体的・対話的で協働的な学びを支援する校内研修の充実に資する研修
・子どもの主体的な学びを生み出すカリキュラム・マネジメント研修
・「子どもが主体的に学ぶ」を目指した授業デザイン研修、各教科等の授業づくり研修
・一人1台のタブレットＰＣを有効活用した子どもが主体的に学ぶ授業づくり研修
３　職種に応じた様々な教育課題に対応できる実践的な研修
・全ての子どもが安心して意欲的をもって学べる環境づくりに向けた、学級づくり、生徒指導、食物アレルギー対応、虐待通告後の対応等研修
・特別支援教育の充実に向け、管理職、担任等、それぞれの職務に応じた研修
・養護教諭、事務職員等を対象に、各職種に応じた課題解決のための研修

　なお、当教育センターの研修は、全国教員研修プラットフォーム（Plant）に登録されています。研修に参加し、研修終了後のアンケートに回答することで、Plantに受講履歴（研修の修了）を登録します。

　若手教員が授業力や教師力の向上をめざす「夢しごと元気塾」の開講式が、５月28日（水）に教育プラザで行われました。開講式では、塾生と指導員がはじめて顔合わせをし、上越市教育委員会 早川義裕 教育長が受講生に激励の言葉を送りました。
　平成24年度から始まったこの「夢しごと元気塾」は、今年で14年目です。昨年度の13期生までで128人の塾生が巣立ちました。
今年は、上越市内の小中学校に勤務する教職経験2年から6年目までの19人が１年間研修に励みます。例年は10人前後の参加の所、今年は例年の２倍近い申し込みがありました。若手教師の意気込みを感じ、とても嬉しく感じています。

　１年間続く研修では、経験豊富なベテラン教員から１対１で指導を受けます。塾生は、それぞれが研修テーマを設定し、児童生徒のやる気を引き出す課題提示や板書の工夫など、手立てを考え、年３回から４回の授業実践を繰り返して、研修テーマの達成に迫っていきます。この１年間の研修で、塾生全員がレベルアップできることを期待しています。